A OCDE divulgou o Manual de Integridade Pública, com orientações para a implementação da Recomendação sobre Integridade Pública. 

O Manual esclarece o que os treze princípios da Recomendação significam na prática e identifica os desafios para implementá-los, detalhando os elementos essenciais de um sistema de gestão de recursos humanos com base no mérito e os princípios fundamentais das culturas organizacionais abertas.

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